Cerere de decizie preliminară introdusă de Riigikohus (Estonia) la 22 martie 2024 – A și alții/Tallinna linn
(Cauza C-219/24, Tallinna linn)
Limba de procedură: estona
Instanța de trimitere
Riigikohus
Părțile din procedura principală
Reclamanți: A și alții
Pârâtă: Tallinna linn
Întrebările preliminare
Articolul 14 alineatul (3) și punctele 1 și 2 din anexa VII la Directiva 2000/54/CE1 a Parlamentului European și a Consiliului din 18 septembrie 2000 privind protecția lucrătorilor împotriva riscurilor legate de expunerea la agenți biologici la locul de muncă, coroborate cu considerentul (8) și cu articolul 1 alineatul (1), precum și cu articolul 3 punctele 1 și 2 din această directivă, pot fi interpretate în sensul că nu se opun unei reglementări potrivit căreia angajatorul are dreptul de a impune obligația de vaccinare lucrătorilor cu care se află într-un raport de muncă și care sunt expuși agenților biologici?
Întrebări lămuritoare:
a) Vaccinarea constituie o măsură de protecție a sănătății la locul de muncă în sensul articolului 14 alineatul (3) din Directiva 2000/54/CE, pe care angajatorul o poate lua în cadrul unui raport de muncă existent fără consimțământul lucrătorului expus la agentul biologic?
b) Obligația de vaccinare introdusă de angajator într-un contract de muncă existent este compatibilă cu prevederile articolului 1 alineatul (3), ale articolului 6 alineatul (1) și ale articolului 6 alineatul (2) literele (a) și (g), ale articolului 9 alineatul (1) literele (a) și (b) din Directiva 89/391/CEE1 a Consiliului din 12 iunie 1989 privind punerea în aplicare de măsuri pentru promovarea îmbunătățirii securității și sănătății lucrătorilor la locul de muncă, precum și ale articolului 3 alineatul (1), ale articolului 31 alineatul (1) și ale articolului 52 alineatul (1) din Carta drepturilor fundamentale a Uniunii Europene?
____________
1 JO 2000, L 262, p. 21, Ediție specială, 05/vol. 5, p. 232.
1 JO 1989, L 183, p. 1, Ediție specială, 05/vol. 2, p. 88.