Talan väckt den 5 mars 2012 - USFSPEI och Loescher mot rådet

(Mål T-119/12)

Rättegångsspråk: franska

Parter

Sökande: Union syndicale fédérale des services publics européens et internationaux (USFSPEI) och Bernd Loescher (Rhode-Saint-Genèse, Belgien) (ombud: advokaterna A. Coolen, J.-N. Louis, É. Marchal och D. Abreu Caldas)

Svarande: Europeiska unionens råd

Yrkanden

Sökandena yrkar att tribunalen ska

ogiltigförklara rådets beslut 2011/866/EU av den 19 december 2011 om kommissionens förslag till rådets förordning om anpassning med verkan från och med den 1 juli 2011 av löner och pensioner för tjänstemän och övriga anställda i Europeiska unionen och av de på dessa löner och pensioner tillämpliga korrigeringskoefficienterna,

förplikta rådet att till sökanden Bernd Loescher samt andra tjänstemän och övriga anställda i Europeiska unionen betala resterande lön och pensioner som dessa har rätt till sedan den 1 juli 2011 samt dröjsmålsränta från förfallodagen för dessa fordringar, motsvarande den räntesats som Europeiska centralbanken (ECB) tillämpar på sina huvudsakliga refinansieringstransaktioner, ökad med två räntepunkter,

förplikta rådet att till USF och sökanden betala ett symboliskt skadestånd om en euro för den ideella skada som förorsakats genom det fel i tjänsten som antagandet av rådets beslut 2011/866/EU av den 19 december 2011 innebar,

förplikta rådet att ersätta rättegångskostnaderna.

Grunder och huvudargument

Till stöd för sin talan åberopar sökandena två grunder:

Åsidosättande av artiklarna 64, 65 och 65 a i tjänsteföreskrifterna för tjänstemän i Europeiska unionen, artiklarna 1 och 3 i bilaga XI till tjänsteföreskrifterna, principen om lojalt samarbete och koherensprincipen vilka följer av artikel 4.3 FEU samt principen om skydd för berättigade förväntningar och principen att den som har stiftat en lag måste själv följa den (patere legem quam ipse fecisti)

Åsidosättande av rådets beslut av den 23 juni 1981 om inrättande av ett förfarande för trepartssamtal genom att rådet inte försäkrat sig om att de anställdas och administrationens synpunkter på ett verkningsfullt sätt klargjorts för medlemsstaternas företrädare inför antagandet av det omtvistade beslutet.

____________