Language of document :

Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce, kterou podal Curtea de Apel Iaşi (Rumunsko) dne 17. listopadu 2023 – Școala gimnazială „Mihai Eminescu“ Vaslui v. Uniunea Sindicală „Didactica“ Vaslui jménem následujících členů: KM a další

(Věc C-706/23, Școala gimnazială „Mihai Eminescu“)

Jednací jazyk: rumunština

Předkládající soud

Curtea de Apel Iaşi

Účastnice původního řízení

Odvolatelka a žalovaná: Școala gimnazială „Mihai Eminescu“ Vaslui

Odpůrkyně a žalobkyně: Uniunea Sindicală „Didactica“ Vaslui jménem následujících členů: KM a další

Předběžné otázky

Musí být čl. 7 odst. 1 směrnice 2003/881 , čl. 31 odst. 2 Listiny základních práv Evropské unie, ustanovení 4 [bod] 1 rámcové dohody o částečném pracovním úvazku, která je obsažena v příloze směrnice 97/81/ES2 , [a] ustanovení 4 [bod 1] rámcové dohody o pracovních poměrech na dobu určitou uzavřené mezi organizacemi UNICE, CEEP a EKOS, která je obsažena v příloze směrnice Rady 1999/70/ES ze dne 28. června 19993 , vykládány v tom smyslu, že brání takové vnitrostátní právní úpravě, která stanoví, že v případě souběhu pracovních smluv téhož pracovníka v odvětví školního vzdělávání – [konkrétně] smlouvy na plný úvazek na dobu neurčitou [na] základní pracovní místo a smlouvy na dobu určitou na částečný úvazek [,tedy] smlouvy s hodinovou mzdou – má pracovník nárok na odměnu za placenou dovolenou vypočítanou pouze pro základní pracovní místo?

Musí být ustanovení 4 [bod 1] rámcové dohody o částečném pracovním úvazku, která je přílohou směrnice 97/81; ustanovení 4 [bod 1] rámcové dohody o pracovních poměrech na dobu určitou uzavřené mezi organizacemi UNICE, CEEP a EKOS, [která je obsažena v příloze] směrnice Rady 1999/70/ES ze dne 28. června 1999, a čl. 7 odst. 1 směrnice 2003/88 vykládány v tom smyslu, že brání takové vnitrostátní právní úpravě a praxi, která brání tomu, v případě souběhu pracovních smluv školských pedagogických pracovníků – [konkrétně] smlouvy na plný pracovní úvazek na základní pracovní místo a smlouvy na dobu určitou na částečný pracovní úvazek, [tedy] smlouvy s hodinovou mzdou – aby byl poskytován příspěvek na stravné v poměru ke skutečně odpracované době podle smlouvy na dobu určitou na částečný pracovní úvazek a aby byl tento příspěvek zahrnut do stanovení výše náhrady za dovolenou za kalendářní rok?

____________

1 Směrnice Evropského parlamentu a Rady 2003/88/ES ze dne 4. listopadu 2003 o některých aspektech úpravy pracovní doby (Úř. věst. 2003, L 299, s. 9; Zvl. vyd. 05/04 s. 381).

1 Směrnice Rady 97/81/ES ze dne 15. prosince 1997 o Rámcové dohodě o částečném pracovním úvazku uzavřené mezi organizacemi UNICE, CEEP a EKOS (Úř. věst. 1998, L 14, s. 9; Zvl. vyd. 05/03 s. 267).

1 Směrnice Rady 1999/70/ES ze dne 28. června 1999 o rámcové dohodě o pracovních poměrech na dobu určitou uzavřené mezi organizacemi UNICE, CEEP a EKOS (Úř. věst. 1999, L 175, s. 43; Zvl. vyd. 05/03 s. 368).