Language of document :

Obvestilo v UL

 

Tožba Q proti Komisiji Evropskih skupnosti, vložena dne 4. julija 2005

(Zadeva T -252/05)

(Jezik postopka: francoščina)

Q stanujoč v Bruslju, ki ga zastopata Stéphane Rodrigues in Yola Minatchy, avocats, je dne 4. julija 2005 na Sodišče prve stopnje Evropskih skupnosti vložil tožbo proti Komisiji Evropskih skupnosti.

Tožeča stranka Sodišču prve stopnje predlaga, naj:

-    kolikor je potrebno odločbo z dne 29. marca 2005 s katero je Komisija zavrnila ugovor tožeče stranke vložen dne 29. novembra 2004 zoper odločbe o zavrnitvi z molkom s strani Komisije prošnje z dne 29. aprila 2004za pomoč in varstvo pred psihičnim nadlegovanjem na podlagi člena 24 Kadrovskih predpisov in dodelitev odškodnine, kot tudi prošenj za sprejem preventivnih in takojšnjih ukrepov z dne 7. maja 2004 in z dne 24. maja 2004;

-    razglasi za nično odločbo Komisije z dne 4. maja 2005, ki se nanaša na odgovor na ugovor tožeče stranke z dne 20. decembra 2004, kot tudi karierno ocenjevalno poročilo, ki je bilo zanj izdano za obdobje od 1. januarja do 31. decembra 2003;

-    ugotovi odgovornost Evropske skupnosti nastalo zaradi izpodbijane odločbe in izdaje kariernega ocenjevalnega poročila za tožečo stranke;

-    tožeči stranki prisodi odškodnino za pretrpljeno škodo v znesku, ki znaša 250.000 evrov;

-    toženi stranki naloži plačilo vseh stroškov.

Tožbeni razlogi in bistvene trditve

Tožeča stranka, uradnik Komisije, trdi da je žrtev psihičnega nadlegovanja s strani svojih hierarhično nadrejenih, ki naj bi obsegalo, po eni strani njegovo poklicno izolacijo in odvzem njegovega ugleda in ogrozitev njegovega zdravja s psihično destabilizacijo po drugi strani.

S to tožbo izpodbija, prvič odločbe o zavrnitvi z molkom s strani Komisije njegovih prošenj za pomoč in varstvo pred psihičnim nadlegovanjem vloženih na podlagi člena 24 Kadrovskih predpisov in, drugič, svoje karierno ocenjevalno poročilo za obdobje od 1. januarja 2003 do 31. decembra 2003.

Tožeča stranka poleg tega zatrjuje kršitev člena 24 Kadrovskih predpisov, kot tudi obveznosti pomoči, dobre uprave in skrbi, ki jo ima Komisija.

Glede ocenjevalnega poročila se sklicuje na očitne napake pri presoji in kršitev postopkovnih pravil.

____________