Cerere de decizie preliminară introdusă de Bundesarbeitsgericht (Germania) la 22 aprilie 2021 – Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH/R.G.

(Cauza C-258/21)

Limba de procedură: germana

Instanța de trimitere

Bundesarbeitsgericht

Părțile din procedura principală

Reclamantă: Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH

Pârâtă: R.G.

Întrebările preliminare

Un regim prevăzut de un contract colectiv de muncă pune în aplicare Directiva 2003/88/CE¹ privind timpul de lucru în sensul articolului 51 alineatul (1) prima teză din Carta drepturilor fundamentale a Uniunii Europene atunci când regimul prevăzut de contractul colectiv de muncă stipulează o compensație mai ridicată pentru munca de noapte cu caracter neregulat decât pentru munca de noapte cu caracter regulat?

În cazul unui răspuns afirmativ la prima întrebare:

Este compatibil cu articolul 20 din Carta drepturilor fundamentale a Uniunii Europene un regim prevăzut de un contract colectiv de muncă care stipulează o compensație mai ridicată pentru munca de noapte cu caracter neregulat decât pentru munca de noapte cu caracter regulat, în cazul în care prin aceasta se urmărește ca, pe lângă atingerile aduse sănătății prin munca de noapte, să se compenseze inconvenientele cauzate de posibilitatea redusă de planificare a muncii de noapte cu caracter neregulat?

____________

¹ Directiva 2003/88/CE a Parlamentului European și a Consiliului din 4 noiembrie 2003 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru (JO 2003, L 299, p. 9, Ediție specială, 05/vol. 7, p. 3).