USNESENÍ SOUDU PRO VEŘEJNOU SLUŽBU EVROPSKÉ UNIE

(prvního senátu)

25. března 2015

Věc F‑143/14

Simplice Gervais Singou

v.

Rada Evropské unie

„Veřejná služba – Smluvní zaměstnanec – Zamítnutí stížnosti na psychické obtěžování – Neobnovení smlouvy – Neexistence stížnosti – Zjevná nepřípustnost“

Předmět:      Žaloba podaná na základě článku 270 SFEU, jenž je použitelný na Smlouvu o ESAE na základě jejího článku 106a, kterou se S. G. Singou v podstatě domáhá jednak zrušení rozhodnutí Rady Evropské unie zamítnout jeho stížnost na psychické obtěžování a neobnovit jeho smlouvu smluvního zaměstnance na dobu určitou a jednak aby bylo Radě uloženo nahradit škody, které údajně utrpěl.

Rozhodnutí:      Žaloba se odmítá jako zjevně nepřípustná. Žádost o právní pomoc se zamítá. Simplice Gervais Singou ponese vlastní náklady řízení.

Shrnutí

Žaloby úředníků – Předcházející stížnost v rámci administrativy – Neexistence – Nepřípustnost

(Služební řád, čl. 90 odst. 2 a čl. 91 odst. 2; pracovní řád ostatních zaměstnanců, článek 117)

Články 90 a 91 služebního řádu, které se podle článku 117 pracovního řádu ostatních zaměstnanců použijí obdobně na smluvní zaměstnance, váží přípustnost žaloby podané úředníkem nebo bývalým úředníkem proti orgánu, k němuž přísluší nebo příslušel, na podmínku řádného průběhu předcházejícího řízení v rámci administrativy.

Zejména podle čl. 91 odst. 2 služebního řádu je žaloba proti aktu nepříznivě zasahujícímu do právního postavení přípustná pouze, pokud k orgánu oprávněnému ke jmenování byla předtím a ve stanovené lhůtě podána stížnost ve smyslu čl. 90 odst. 2 služebního řádu a pokud tato stížnost byla zamítnuta výslovným nebo implicitním rozhodnutím.

(viz body 10 a 11)