Απόφαση του Δικαστηρίου ( δεύτερο τμήμα) της 16ης Ιανουαρίου 2014 [αίτηση του Oberlandesgericht Innsbruck (Αυστρία) για την έκδοση προδικαστικής αποφάσεως] – Siegfried Pohl κατά ÖBB Infrastruktur AG
(Υπόθεση C-429/12) 1
(Προδικαστική παραπομπή — Ίση μεταχείριση στην απασχόληση και την εργασία — Άρθρο 21 του Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης — Άρθρο 45 ΣΛΕΕ — Οδηγία 2000/78/ΕΚ — Διαφορετική μεταχείριση λόγω ηλικίας — Καθορισμός της ημερομηνίας αναφοράς για την εξέλιξη στη μισθολογική κλίμακα — Προθεσμία παραγραφής — Αρχή της αποτελεσματικότητας)
Γλώσσα διαδικασίας: η γερμανική
Αιτούν δικαστήριο
Oberlandesgericht Innsbruck
Διάδικοι στην υπόθεση της κύριας δίκης
Siegfried Pohl
κατά
ÖBB Infrastruktur AG
Αντικείμενο
Αίτηση προδικαστικής αποφάσεως – Oberlandesgericht Innsbruck – Ερμηνεία των άρθρων 6, παράγραφος 3, ΣΕΕ και 21 του Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, του άρθρου 45 ΣΛΕΕ και της οδηγίας 2000/78/ΕΚ του Συμβουλίου, της 27ης Νοεμβρίου 2000, για τη διαμόρφωση γενικού πλαισίου για την ίση μεταχείριση στην απασχόληση και την εργασία (ΕΕ L 303, σ. 16) – Χρονικό πεδίο εφαρμογής – Περίοδος πριν την προσχώρηση – Αποδοχές των εργαζομένων στον τομέα των σιδηροδρομικών μεταφορών – Εθνική ρύθμιση και συλλογική σύμβαση βάσει των οποίων δεν λαμβάνεται υπόψη για τον καθορισμό των αποδοχών ο χρόνος προϋπηρεσίας πριν τη συμπλήρωση του 18ου έτους της ηλικίας – Προσμέτρηση κατά το ήμισυ του χρόνου προϋπηρεσίας μετά τη συμπλήρωση του 18ου έτους της ηλικίας του εργαζόμενου, πλην της περιπτώσεως επαγγελματικής πείρας κτηθείσας σε «οιονεί δημόσια» ημεδαπή επιχείρηση ή στην εθνικό οργανισμό σιδηροδρόμων – Προθεσμία παραγραφής
Διατακτικό
Δεν αντιβαίνει στο δίκαιο της Ένωσης και, ειδικότερα, στην αρχή της αποτελεσματικότητας εθνική ρύθμιση, όπως η επίμαχη στην υπόθεση της κύριας δίκης, προβλέπουσα τριακονταετή παραγραφή, η οποία αρχίζει από τη σύναψη της συμβάσεως βάσει της οποίας καθορίσθηκε η ημερομηνία αναφοράς για την υπηρεσιακή εξέλιξη ή από την εσφαλμένη κατάταξη σε μισθολογικό κλιμάκιο, της αξιώσεως μισθωτού εργαζομένου για εκ νέου υπολογισμό του χρόνου προϋπηρεσίας που πρέπει να ληφθεί υπόψη για τον καθορισμό της ημερομηνίας αυτής αναφοράς.
____________1 ΕΕ C 9 της 12.1.2013.