Talan väckt den 8 december 2022 – Canel Ferreiro mot rådet

(Mål T-766/22)

Rättegångsspråk: franska

Parter

Sökande: Maria Canel Ferreiro (Overijse, Belgien) (ombud: advokaten N. Maes)

Svarande: Europeiska unionens råd

Yrkanden

Sökanden yrkar att tribunalen ska

bifalla talan,

förklara att talan kan tas upp till prövning och att den är välgrundad,

ogiltigförklara det beslut som fattades av tillsättningsmyndigheten vid Europeiska unionens råd den 25 november 2021 om att ålägga sökanden disciplinpåföljden varning,

ogiltigförklara det beslut som fattades av tillsättningsmyndigheten vid Europeiska unionens råd den 1 september 2022 om att avslå sökandens klagomål nr 2022_009 i enlighet med artikel 90.2 i tjänsteföreskrifterna,

ogiltigförklara den administrativa utredningen EN-2101 och utredningsrapporten av den 28 maj 2021 från enheten för administrationens juridiska rådgivare vid generaldirektoratet för organisatorisk utveckling och organisatoriska tjänster – Direktoratet för personalfrågor vid Europeiska unionens råds generalsekretariat, gällande sökanden, och

förplikta svaranden att ersätta de kostnader som uppkommit för sökanden inom ramen för detta förfarande.

Grunder och huvudargument

Till stöd för sin talan åberopar sökanden fyra grunder.

Första grunden: Den administrativa utredningen är rättsstridig. Enligt sökanden överskred utredarna de faktiska och tidsmässiga ramarna för det uppdrag de fått av tillsättningsmyndigheten.

Andra grunden: Beslutet att avslå klagomålet är rättsstridigt. Sökanden gör i detta avseende gällande att principen om god förvaltning, som fastställs i artikel 41 i Europeiska unionens stadga om de grundläggande rättigheterna, har åsidosatts och att sökanden inte gavs rätt till en opartisk behandling av sitt ärende.

Tredje grunden: Åsidosättande av rätten till försvar. Sökanden gör gällande att det inte finns något konkret anklagelse rörande den omständighet som hon kritiserats för.

Fjärde grunden: Brist på bevis. Enligt sökanden finns inte tillräckliga bevis för överträdelserna av artiklarna 12 och 21 i tjänsteföreskrifterna för tjänstemän i Europeiska unionen och dessa kan därför inte åberopas mot sökanden för att motivera disciplinpåföljden varning.

____________