Akadálymentesség és befogadás

A Bíróság akadálymentessége

Az Európai Unió elkötelezett a fogyatékossággal élő személyek jogainak védelme és a mindenki számára egyenlő bánásmód biztosítása mellett. Ezeket az elveket az Európai Unió Alapjogi Chartája, az Európai Unióról szóló szerződés, az Európai Unió működéséről szóló szerződés, a szociális jogok európai pillére, valamint a fogyatékossággal élő személyek jogairól szóló ENSZ-egyezmény tartalmazza, amelyhez az EU 2010-ben csatlakozott, és amely az uniós jog szerves részét képezi.

Az Európai Unió Bírósága számára az egyenlőség tiszteletben tartása és a hátrányos megkülönböztetés tilalma mindig is alapvető érték volt. Ugyanakkor a teljes körű akadálymentességnek és befogadásnak a fogyatékossággal élő személyek számára való biztosítása továbbra is közös felelősség, amely az intézmény valamennyi szintjén folyamatos erőfeszítéseket igényel.

E cél támogatása érdekében a Bíróság egy szervezeti egységek közötti ambiciózus projektet valósít meg, amelynek célja, hogy elősegítse a személyi állománnyal és a látogatókkal szemben befogadóbb és akadálymentesebb környezet kialakítását. Az akadálymentesség kultúrájának és a közös elkötelezettségnek a fenntartását és fejlesztését a teljes intézmény hozzájárulása segíti.

A már bevezetett – valamint a jelenleg kidolgozás alatt álló – intézkedések számos területet érintenek, többek között a következőket:

• digitális akadálymentesség;
• az épületek akadálymentessége;
• a munkaerő-felvételhez való hozzáférés, valamint a személyi állomány tudatosságnövelésének és képzésének támogatása.

A digitális akadálymentesség

A digitális és informatikai akadálymentesség elősegíti, hogy mindenki inkluzívabb tapasztalatokat szerezzen, a Bíróságon belül és azon kívül is.

Ezt a honlapot úgy alakítottuk ki, hogy megfeleljen az uniós intézmények honlapjainak akadálymentességére vonatkozó előírásoknak. Erről további információ az Akadálymentesítési nyilatkozatban található.

2021 óta az Európai Bíróság Határozatainak Tára megfelel az elismert hozzáférhetőségi szabványoknak (A-2-a és UA [Universal Accessibility]). 2012 és 2021 között a pdf verziók megfeleltek az A-2-a szabványnak. Mindkét szabvány biztosítja, hogy a dokumentumokat támogató technológiákkal is fel lehessen használni, ezáltal javítva a szélesebb nyilvánosság számára a jogi információkhoz való hozzáférést.

Az épületek akadálymentessége

A Bíróság teljes mértékben elkötelezett amellett, hogy épületeit minden látogató számára akadálymentessé tegye.

Jelenleg minden létesítmény megfelel a Luxemburgban alkalmazandó szabályozási követelményeknek, és további intézkedések vannak folyamatban az akadálymentesség fokozása és a 2032. január 1-jén hatályba lépő új szabványoknak való teljes megfelelés biztosítása érdekében.

A Bíróság elkötelezett amellett, hogy épületeinkben való jelenlétük során biztosítsa a fogyatékossággal élő személyek folyamatos biztonságát és támogatását.

A munkaerő-felvételhez való hozzáférés és a személyi állomány támogatása

A Bíróságon egyértelmű és strukturált keretrendszer van érvényben a fogyatékossággal élő alkalmazottak és álláskeresők támogatására. Ez magában foglalja a foglalkoztatáshoz való hozzáférés megkönnyítése és a Bíróságon a szakmai életben való tényleges részvétel lehetővé tétele érdekében történő észszerű kiigazításokat.

A kiigazítások az egyéni szükségletektől függően változhatnak, és jelenthetnek technikai segédeszközöket, a munkakörnyezet módosítását, személyre szabott támogató szolgáltatásokat vagy a feladatok és a munkaidő átszervezését.

Az AccessAble Luxembourg Guide további információkat nyújt a luxemburgi életről és munkáról a fogyatékossággal élő alkalmazottak és a fogyatékossággal élő gyermekeket nevelő alkalmazottak számára.

Emellett a Bíróság külön inkluzív gyakornoki programot hozott létre az esélyegyenlőség és a sokszínűség előmozdítása érdekében. Minden szakmai gyakorlati időszakban gyakornoki álláshelyek állnak rendelkezésre különösen az elismert fogyatékossággal élő pályázók számára. A jelentkezés módjára vonatkozó további információkért tekintse meg a szakmai gyakorlatról szóló oldalunkat.

Tudatosságnövelés és képzés

A befogadás, a kölcsönös tisztelet és a hatékony együttműködés előmozdítása érdekében rendszeresen sor kerül folyamatos tudatosságnövelő, tájékoztató és képzési kezdeményezésekre. Ezek az erőfeszítések a fogyatékossággal élők és az őket segítők jobb megértésére és támogatására is összpontosítanak, segítve ezzel a tájékozottabb és befogadóbb munkakultúra kialakítását.