Poslovi na Sudu EU-a
Većina radnih mjesta na Sudu Europske unije dostupna je putem otvorenih natječaja koje organizira EPSO. Međutim, postoje i brojne prilike za privremeno i ugovorno osoblje. Radna mjesta razvrstavaju se prema „funkcijskoj skupini” s raznolikim izborom raspoloživih poslova. Sud EU-a redovito objavljuje oglase za radna mjesta i dostupan je niz stalnih poziva na podnošenje prijava za različite vrste poslova.
Kao poslodavac, Sud EU-a je duboko predan promicanju uključivog i raznolikog okruženja u kojem se slave višejezičnost, suradnja i različite perspektive. Sud EU-a cijeni jedinstvene doprinose pojedinaca svih profila promicanjem ravnopravnosti i jednakih mogućnosti za sve.
Sud EU-a nudi izazovne profesionalne prilike te konkurentne plaće i naknade (uključujući naknadu za život u inozemstvu, naknadu za kućanstvo i naknadu za dijete). Sud EU-a također nudi mogućnosti rada od kuće i širok raspon tečajeva za obuku kako bi razvio vještine svojeg osoblja.
Većina osoblja Suda EU-a zapošljava se s popisa uspješnih kandidata na otvorenim natječajima koje organizira Europski ured za odabir osoblja. Riječ je o stalnom osoblju Suda EU-a.
Međutim, Sud EU-a, putem poziva na podnošenje prijava, zapošljava i privremeno i ugovorno osoblje.
Privremeno i ugovorno osoblje
Privremeno osoblje često se zapošljava na radnim mjestima rezerviranima za stalno osoblje, ali za koja nije dostupno stalno osoblje. Njihova će radna mjesta u konačnici popuniti uspješni kandidati na natječaju. Mogu se zaposliti i za obavljanje kratkih zadataka koji mogu zahtijevati specifičan profil. Za ta radna mjesta najdulje trajanje zaposlenja iznosi šest godina.
Radna mjesta u kabinetima članova Suda ili Općeg suda također popunjavaju članovi osoblja s ugovorima na određeno vrijeme. Ti su ugovori ograničeni na trajanje mandata člana, ali se mogu produljiti.
Članovi ugovornog osoblja za pomoćne poslove zapošljavaju se kako bi zamijenili dužnosnike koji su odsutni tijekom duljeg razdoblja. Mogu se zaposliti i kao pojačanje u službi s neuobičajeno velikim opsegom posla.
Funkcijske skupine
Osoblje je podijeljeno u kategorije koje se nazivaju „funkcijske skupine”. Te kategorije imaju različite nazive ovisno o tome radi li se o radnome mjestu člana privremenog ili ugovornog osoblja. Svaka kategorija obuhvaća različite vrste radnih mjesta, od kojih Sud EU-a neka češće popunjava od drugih.
- Funkcijska skupina AD (privremeno osoblje)/funkcijska skupina IV. (ugovorno osoblje) obuhvaća radna mjesta za koja je potrebna sveučilišna ili jednakovrijedna diploma. U toj funkcijskoj skupini Sud EU-a najčešće zapošljava sudske savjetnike (fr. référendaires), koji blisko surađuju sa sucima i nezavisnim odvjetnicima u predmetima, pravne administratore, pravnike lingviste, usmene prevoditelje i informatičke stručnjake.
- Funkcijska skupina AST/funkcijska skupina III. sastoji se od administrativnih, jezičnih i informatičkih asistenata. Kandidatima je potrebna diploma stečena na visokoškolskoj ustanovi ili svjedodžba višeg stupnja srednjoškolskog obrazovanja uz tri godine profesionalnog iskustva.
- Funkcijska skupina AST/SC/funkcijska skupina II. obuhvaća one koji obavljaju uredske i administrativne zadaće, kao što su tajnici. Kandidatima je potrebna diploma stečena na visokoškolskoj ustanovi ili svjedodžba višeg stupnja srednjoškolskog obrazovanja uz tri godine profesionalnog iskustva.
- Funkcijska skupina I. (samo ugovorno osoblje) obuhvaća osoblje koje obavlja fizičke poslove i poslove administrativne podrške. To mogu biti vozači i fizički radnici koji održavaju zgrade i opremu Suda EU-a.
Prijave za posao
Postoje dva načina prijave za posao na Sudu EU-a:
- Ako je dostupan, možete se javiti na konkretan poziv na podnošenje prijava za određeno radno mjesto.
- Možete se javiti na naše otvorene pozive na podnošenje prijava. Neke profile Sud EU-a često treba. Kako bi se osiguralo da Sud EU-a raspolaže širokom rezervom kandidata za ta radna mjesta, imamo niz otvorenih poziva na podnošenje prijava koji kandidatima omogućuju da podnesu prijavu u bilo kojem trenutku. Ako se pojavi slobodno radno mjesto za jedan od tih profila, pregledat će se popis prikladnih kandidata.
Potpuni popis radnih mjesta i profila nalazi se na našoj stranici o radnim mjestima.
Slobodna stalna i privremena radna mjesta za sve institucije i agencije EU-a možete pronaći i na internetskoj stranici karijera u EU-u. To uključuje radna mjesta za ugovorno ili privremeno osoblje, vježbeničku praksu i upućivanje.
Za više informacija o načinu na koji obrađujemo osobne podatke podnesene tijekom postupka podnošenja prijave za posao proučite našu politiku zaštite podataka.
