<...> su pasididžiavimu pažymiu, kad, nepaisant sunkumų, su kuriais visi susidūrėme asmeniniame ir profesiniame gyvenime, darbuotojų gebėjimas prisi-taikyti ir jų pastangos leido Teisingumo Teismui ir Bendrajam Teismui teisės subjektų labui užtikrinti veiksmingą bylų nagrinėjimą ir sprendimų kokybę.
Tiek Europą, tiek likusią pasaulio dalį praėjusiais metais labai paveikė COVID-19 pandemija, pakeitusi mūsų privatų ir socialinį gyvenimą, taip pat darbo įpročius. Dėl Teisingumo Teismo iš anksto patvirtintų krizės planų ir dėl narių bei institucijos darbuotojų itin gero gebėjimo prisitaikyti ir pavyzdinių pastangų ši netikėta situacija galėjo būti veiksmingai valdoma.
Novatoriškų technologinių sprendimų įdiegimas per rekordiškai trumpą laiką leido užtikrinti kuo įprastesnį teismų veikimą ir veiklos tęstinumą vykdant teisingumą Europoje.
Institucija ėmėsi tinkamų priemonių darbuotojams apsaugoti bei išvengti viruso plitimo joje ir užtikrinti, kad darbo sąlygos būtų artimos įprastoms. Nuo kovo mėn. vidurio iki gegužės mėn. pabaigos teismo posėdžiai priverstinai buvo nutraukti, bet vėliau institucija galėjo vėl juos atnaujinti, kartu užtikrindama visų juose dalyvaujančių asmenų apsaugą.
Sveikatos krizė turėjo įtakos metų statistikai. Kadangi pirmaisiais pandemijos mėnesiais sulėtėjo nacionalinių teismų veikla, gautų bylų skaičius yra mažesnis už rekordinį 2019 m. skaičių, tačiau yra artimas 2018 m. ir 2017 m. skaičiams. Išspręstų bylų sumažėjo tik šiek tiek, nes imtasi įvairių priemonių, siekiant kompensuoti galimybės rengti teismo posėdžius nebuvimą daugiau kaip du mėnesius ir atsižvelgiant į kelionių ribojimus, kai posėdžiai vėl buvo atnaujinti. Taigi pažymėtina, kad, nepaisant 2020 m. susiklosčiusių kritinių aplinkybių, dviejų teismų veiklos rezultatai buvo panašūs į 2017 m. ir netgi aukštesni nei 2016 m.
Svarbiausioje metų jurisprudencijoje, pateikiamoje šioje apžvalgoje, gausu reikšmingų sprendimų, ypač pagrindinių laisvių ir teisinės valstybės principų srityje. Šie sprendimai atskleidžia labai svarbų Sąjungos teismų vaidmenį Sąjungos teisės sistemoje tiek ūkio subjektų, tiek piliečių atžvilgiu.
Kitas 2020 m. įvykis yra faktinis Jungtinės Karalystės išstojimas iš Europos Sąjungos sausio 31 d. vidurnaktį, pasibaigus daugiau kaip 47 metus trukusiam sambūviui. „Brexit’as“ lėmė, kad institucijos nariai iš Jungtinės Karalystės baigė eiti pareigas, tačiau neturėjo įtakos institucijoje dirbančių darbuotojų iš Jungtinės Karalystės padėčiai.
Apžvelgdamas 2020 metus, su pasididžiavimu pažymiu, kad, nepaisant sunkumų, su kuriais visi susidūrėme asmeniniame ir profesiniame gyvenime, darbuotojų gebėjimas prisitaikyti ir jų pastangos leido Teisingumo Teismui ir Bendrajam Teismui teisės subjektų labui užtikrinti veiksmingą bylų nagrinėjimą ir sprendimų kokybę. Priemonės ir pokyčiai, kurių imtasi šiam rezultatui pasiekti, yra vertingos pamokos, į kurias institucija galės atsižvelgti ateityje, vadovaudamasi savo tikslu nuolat gerinti teisingumo vykdymą Europoje.
